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2018年3月8日，華杰公司2018年度工作會(huì)在北京召開。公規(guī)院董事長、黨委書記、總經(jīng)理、華杰公司董事長裴岷山、人力資源部副主任劉陽婧、董事長秘書張曄出席會(huì)議，公司領(lǐng)導(dǎo)、中層及員工共約120人參加了工作會(huì)。

會(huì)上，王宏元總經(jīng)理結(jié)合公規(guī)院2018年工作會(huì)議精神作了題為《加強(qiáng)協(xié)同發(fā)展 狠抓目標(biāo)落實(shí) 開創(chuàng)公司發(fā)展新局面》的工作報(bào)告，總結(jié)回顧公司2017年取得的成績，分析目前公司業(yè)務(wù)發(fā)展面臨的困難與機(jī)遇，研究部署2018年重點(diǎn)工作，要求全體員工要牢記“危機(jī)意識(shí)、大局意識(shí)、創(chuàng)業(yè)意識(shí)”，積極融入集團(tuán)、公規(guī)院發(fā)展的快車道，加快互聯(lián)網(wǎng)+等新興業(yè)務(wù)開發(fā)工作，優(yōu)化內(nèi)部管理，提升管理效益，不斷加強(qiáng)黨的建設(shè)和企業(yè)文化建設(shè)，全力做好2018年的各項(xiàng)工作。各業(yè)務(wù)部門分別對(duì)2017年的工作、面臨的問題、采取的解決措施及新一年的工作計(jì)劃作了匯報(bào)。

裴岷山董事長在會(huì)上做了重要講話，用“六個(gè)持續(xù)”肯定了公司2017年取得的工作成績，即生產(chǎn)經(jīng)營指標(biāo)持續(xù)提升、傳統(tǒng)業(yè)務(wù)市場地位持續(xù)鞏固、新興業(yè)務(wù)持續(xù)推進(jìn)、內(nèi)部管理持續(xù)改善、運(yùn)營質(zhì)量持續(xù)優(yōu)良、黨建工作持續(xù)提升；對(duì)2018年及未來公司的發(fā)展寄予厚望，希望全體員工要掌握大勢，著眼大事，積極謀劃未來；改革創(chuàng)新，激發(fā)活力，力爭成為全過程咨詢、全產(chǎn)業(yè)鏈一體化的排頭兵；裴總最后強(qiáng)調(diào)要不斷提高政治站位，加強(qiáng)黨建工作，號(hào)召全體黨員發(fā)揮模范帶頭作用，讓支部成為攻堅(jiān)克難的戰(zhàn)斗堡壘，讓黨建工作與企業(yè)發(fā)展同頻共振。

工作會(huì)上，公司對(duì)獲得“優(yōu)秀項(xiàng)目經(jīng)理”、“十佳崗位能手”和“新員工風(fēng)采”獎(jiǎng)的23名員工進(jìn)行了表彰，并對(duì)在公司默默奮斗、忠誠堅(jiān)守10年及以上的67名員工予以表彰，感謝他們?yōu)楣�司發(fā)展做出的貢獻(xiàn)和辛苦的付出。

2018年，公司將繼續(xù)在上級(jí)單位的領(lǐng)導(dǎo)下，積極轉(zhuǎn)變思維，加強(qiáng)資源調(diào)配、市場培育與生產(chǎn)管理，不斷改善公司整體運(yùn)營質(zhì)量，重視人才培養(yǎng)與企業(yè)文化建設(shè)，團(tuán)結(jié)協(xié)作，努力奮斗，開創(chuàng)公司美好的未來！